Nota Conjunta Fracciona

Publicado: 15 diciembre, 2014 en Sin categoría
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Estimados compañeros:
En el día de hoy la empresa nos ha vuelto a reunir en una supuesta
mesa de trabajo; de inicio les hemos comentado que para poder
hacer una mesa de “ TRABAJO“ nos hace falta la documentación
pertinente que permita a este comité la posibilidad de poder
paliar los efectos de este nuevo ERE. Hecho en el que hemos
insistido en repetidas ocasiones.
Hemos solicitado el parón de la pre-negociación en aras del
cumplimiento que marca el convenio colectivo de las entidades
afectadas, informándoles que nos sumamos a la propuesta que
hicieron el viernes pasado nuestros compañeros de EVO, ya que
se está incumpliendo el plazo previo al periodo de consultas, y
que por lo tanto no se está actuando de Buena Fe.
Desde el Comité de Empresa de FRACCIONA insistimos en que no
vemos las causas que motiven nuestro Ere (tampoco la empresa
es capaz de determinarlo, ya que a fecha de hoy seguimos sin
saber los criterios seguidos para la designación de los trabajadores
afectados).
La empresa solo habla de motivos ORGANIZATIVOS.
La conclusión de la reunión que hemos mantenido hoy es la
siguiente:
1.-Nos facilitan el censo de empleados incompleto.

2.- Incorporación de los trabajadores afectados en otras empresas
(Altamira), según ellos no estamos en plazo.
3.- Diez afectados, (lo que marca la ley), no concretan áreas ni
facilitan los criterios de asignación
En definitiva, que van hacer un ERE y no tienen claro a quien
afecta.
Estamos esperando que la empresa se pronuncie y nos
modifiquen los periodos de negociación ya que en estas fechas se
pierden 6 días por festivos, puentes, etc.
Os seguiremos informando.

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